本套丛书采用问答形式，附有试题和答案。每书设有100多个问答，涵盖了工会工作基本知识，相关工作方法和技巧，最新热点、难点问题解答，参考工作模式及相关政策法规等。对工会工作的有关问题进行论述和解释。由全总中国劳动关系学院教授编写,内容全面，权威、准确、简洁。中国工人出版社2005.3月隆重出版， 10分册，定价128元。

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最新《工会培训学习实用手册》问答丛书
---本套书共10本以下为内容简介---
01.《工会干部培训学习实用手册》 (附试题) 介绍了工会组织与工会干部的基本知识，阐明了怎样维护职工权益和协调劳动关系、重点说明怎样开展职工民主管理工作、开展职工文化娱乐体育活动和工会其它工作等130多个问题。定价12元。

02.《职工代表培训学习实用手册》 (附试题)本书内容涉及职工代表的130多个热点、难点问题的解答，介绍了职工代表本身属性，职工代表与职工代表大会等基本知识，以及职工代表本身怎样在日常活动中去参与工会和企业的工作，使自己知道应该做什么和怎么去做。是提高职工代表整体素质和业务能力的理想培训教材。定价12元。

03.《分工会主席培训学习实用手册》(附试题)内容涉及分工会主席的140多个问题。分工会的组织建设与分工会主席必备的工会知识，分工会主席怎样维护职工权益和协调劳动关系、怎样开展车间（分厂）的职工（代表）大会与民主管理工作、开展职工文化娱乐体育活动、协助行政领导做好群众保障工作，分工会主席的领导艺术等。定价12元。
04.《班组长培训学习实用手册》 (附试题)全面介绍了涉及工作中130多个热点、难点问题的解答,班组的基本知识，让班组人员理解班组的内涵，班组日常工作，怎样开展班组安全建设等、提供了班组制度建设参考文本。定价12元。

05.《工会女职工培训学习实用手册》 (附试题)介绍了工会女职工工作的基本知识，女职工权益保护，工会女职工工作及婚姻/家庭和女性生理与健康的120多个热点、难点问题的解答，是提高女职工整体素质和业务能力的理想教材。定价12元。
06.《工会会员培训学习实用手册》(附试题)介绍了工会会员基本知识，工会基本知识，职工切身利益的薪酬问题，劳动合同问题，以及新《劳动保障监察条例》等130多个热点、难点问题进行了解答。定价8元。
07.《工会岗位职责培训学习手册》介绍了全国总工会和全国产业工会主要职责，各省、市、区、县工会、机关事业单位工会、基层工会及各级企业工会工作职责。附有员工行为规范准则和员工礼仪守则，收入《工会章程》、《工会法》全文。目的是让工会工作人员知道自己所在的岗位上应该做好哪些事情，以便更好地开展工会工作。定价12元。
08.《工会“两会”操作规范文本》本书是召开工会职工代表大会和工会会员代表大会的操作指导用书，详细介绍了召开“两会”的操作程序、文书范本、表格、报告、文件材料及组织的过程。定价12元。
09.《中国工会历程》（最权威的中国工会发展史）对中国工会历史上的历次全国代表大会作一个完整的叙述，回顾和总结了中国工会所走过的历史道路和历史经验，包括历次劳动大会召开的历史背景、会议的经过、会议通过的主要决议、大会的历史意义、新的领导班子的新举措等。是各级工会干部最理想的培训学习指导用书。定价28元。
10.《工会劳动争议处理实用手册》分别介绍了劳动争议处理概论；劳动法律知识问答；典型劳动争议案例评析；劳动争议法律、法规及规章制度等内容。内容全、覆盖面广，是工会处理劳动争议不可缺少的指导用书。中国工人出版社出版，定价19元。