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物价局长识人、用人与管人艺术全书
 
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物价局长识人、用人与管人艺术全书
出版时间:2005年
规格:16开精装
册数:四册+lCD(配套检索光盘)
编号:16z40
定价: 998.00
现价: 499元
金额:

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>>>物价局长识人、用人与管人艺术全书 简介:

物价局长识人、用人与管人艺术全书
Dezhe.COM第一篇 领导必备素质分析与测评方法
第一章 领导测评概述
第二章 领导测评的研制与应用
第三章 领导者的知识素质
第四章 领导健康测评
第五章 领导者的一般能力
第六章 领导者的领导能力
第七章 领导者的个性心理特征
第八章 领导者的心理适应性
第九章 领导者智慧测评
第十章 领导者道德测评
第十一章 领导者社会性测评
第十二章 领导者素质综合测评的方法与技术
第二篇 局长识人方法艺术
第一章 从言谈举止识别人
第二章 识人的基本方法
第三章 选才的艺术
第四章 用才的艺术
第五章 育才的艺术
第六章 聚才的艺术
第七章 走出识人的误区
第三篇 局长用人方法艺术
第一章 统御的艺术
第二章 整合的艺术
第三章 以情相动的用人艺术
第四章 以才用人的艺术
第五章 搭配用人的艺术
第六章 留住人才的艺术
第七章 活化的艺术
第八章 发布命令与分配任务的艺术
第九章 领导用人误区
第十章 成功用人的经典案例
第四篇 局长管人方法艺术
第一章 树立领导的威信
第二章 制定完善的制度
第三章 掌握管人的技巧
第四章 让工作变得快乐的艺术
第五章 彼此沟通的技巧
第六章 提高员工自信的艺术
第七章 员工压力管理的艺术
第八章 赞美员工的艺术
第九章 批评员工的艺术
第十章 考核人才的技巧
第十一章 员工冲突管理的艺术
第十二章 处理问题员工的技巧
第十三章 管理女性员工的艺术
第十四章 分流人才的技巧
第十五章 走出管人误区的艺术
第五篇 局长用人管人手段与技巧艺术
第一章 褒奖的艺术
第二章 批评的艺术
第三章 激励的艺术
第四章 惩戒的艺术
第五章 施压的艺术
第六章 笼络的艺术
第七章 时机与度的把握艺术
第八章 活用巧用的艺术
第九章 冷处理艺术
第六篇 局长用人管人综合艺术
第一章 环境的营造艺术
第二章 氛围的营造艺术
第三章 风气的营造艺术
第四章 机制的营造艺术
第五章 协调的艺术
第六章 沟通的艺术
第七章 交流的艺术
第八章 组织的艺术
第九章 分权的艺术
第十章 授权的艺术
第十一章 控制的艺术
第十二章 平衡的艺术
第十三章 权变的艺术
第十四章 包容的艺术
第十五章 威慑的艺术
第十六章 自控的艺术
第十七章 形体语言艺术
第七篇 局长处理问题的艺术
第一章 局长处理问题审时度势的艺术
第二章 局长处理问题谋划运筹的艺术
第三章 局长处理问题沟通协调的艺术
第四章 局长处理问题灵活决断的艺术
第五章 局长处理问题机智应变的艺术
第六章 局长处理问题推揽隐忍的艺术
第七章 局长处理问题虚实相兼的艺术
第八章 局长处理问题善进善退的艺术
第九章 局长处理问题常用常新的艺术
第八篇 领导干部人事管理与人才队伍建设
第一章 人事行政的演变与作用
第二章 人事行政的理论依据及实践
第三章 “三支队伍”建设面临的挑战及对策
第四章 人才与用人机制的建立
第五章 现代急需专业人才开发战略
第六章 国家公务员制度的勤政廉政约束机制
第七章 国家公务员制度的激励竞争机制
第八章 人才资源评估预测和调整配置
第九章 现代信息专业人才开发
第十章 现代金融专业人才开发
第十一章现代外贸专业人才开发
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