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2007最新企业管理规章制度全集

出版时间:2007年9月
主编:本书编委会
规格:16开
册数:全3册+1张CD-ROM
编号:1e364
定价: ~~798.00~~元
现价: 399元
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2007最新企业管理规章制度全集
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2007最新企业管理规章制度全集
第一篇企业管理制度与企业发展模式
第一章管理的战略观念
    第一节战略观念在现代管理中
    的地位和作用
    第二节战略观念的内容与类型
第二章企业制度及其类型
第一节企业的涵义及其产生
第二节企业制度及其分类
第三章现代企业管理方法
第一节经济方法
第二节行政方法
第四章公司管理制度的内容
第一节公司管理制度
第二节公司市场营销管理
第五章企业与企业行政管理
第一节管理的基本性质
第二节管理的功能
第二篇企业管理制度与应用表格
第一章企业办公综合管理制度表格
第二章企业财产综合管理制度表格
第三章企业生产安全管理表格
第四章企业生产行政管理表格
第一节生产指令、通知管理表格
第二节生产记录管理表格
第五章企业生产控制分析与生产
效率管理表格
    第一节生产进度控制管理表格
    第二节作业分析管理表格
第六章企业生产技术管理表格
第一节图纸管理表格 ’
第二节样品管理表格
第七章产品品质管理表格
第一节品质检验标准、规范
    管理表格
第二节品质管理表格
第八章企业清洁卫生管理制度表格
第九章企业物料管理表格
第一节采购申请管理表格
第二节采购控制管理表格
第十章企业文书管理制度表格
第三篇企业生产作业管理制度
第一章生产系统的设计
    第一节产品或服务项目设计
    第二节工艺与流程设计
第二章生产计划管理
第一节生产计划与经营计划
第二节生产计划与控制的系统观点
第三章生产作业计划与控制
第一节生产作业计划与控制概述
第二节大量生产系统的进度计
    划与控制
第四章流水生产和自动线
第一节流水生产
第二节自动线组织
第五章产品设计与生产过程规妇
第一节产品生命周期
第二节产品设计过程
第六章劳动定额管理
第一节劳动定额的基本概念
第二节劳动定额的制订方法
第七章库存管理
第一节库存管理的基本要素
第二节库存的控制
第四篇企业产品质量管理制度
第一章质量管理概论
    第一节质量的概念
    第二节质量管理重要术语
第二章全面质量管理
第一节全面质量管理的原理及特点
第二节全面质量管理的工作原则及
    其基础工作
第三章企业贯标的基本思路
第一节坚持“质量管理是企
    业管理的纲”
第二节贯标需要最高管理者的
    持续、有力地推动
第四章l SO 9000标准
第一节 l s O 9 000族的定义
第二节 I s 0 9 00 0族的构成
第五章质量检验与质量管理体系
第一节企业的质量检验与质量
    管理体系的关系
第二节质量检验的主要活动内容
第六章过程质量控制
第一节设计过程的质量控制
第二节制造过程的质量控制
第五篇企业会计核算与财务管理制度
第一章会计核算的总体要求
    第一节会计改革与发展
    第二节会计核算的总体要求
第二章企业会计制度
第三章货币资金
第一节现金的核算
第二节银行存款的核算
第四章应收及预付款项
第一节应收账款的核算
第二节应收票据的核算
第五章资金成本与资金结构
第一节资金成本
第二节经济杠杆与财务杠杆
第六章投资
第一节投资概述
第二节短期投资
第七章成本、费用管理
第一节成本、费用管理概述
第二节成本、费用的预测与
    计划
第八章流动负债
第一节短期借款的核算
第二节应付账款的核算
第九章长期负债
第一节借款费用的核算
第二节长期借款的核算
第十章所有者权益
第一节实收资本的核算
第二节资本公积的核算
第十一章财务会计报告
第一节资产负债表
第二节利润表
第六篇企业人力资源管理制度
第一章人力资源管理
    第一节人力资源
    第二节人力资源管理
第二章人力资源规划管理制度
第一节人力资源规划概述
第二节人力资源规划的程序
第三章企业工作分析
第一节工作分析的性质和意义
第二节工作分析的内容和方法
第四章人员招聘与选择
第一节人员招聘
第二节人员选择的基本程序
第五章员工开发    岗位培训与
    培训制度
第一节员工的岗前培训
第二节员工培训概述
第六童企业薪酬理论
第一节早期的工资理论
第二节企业工资决定理论
第七章企业薪酬战略、薪酬政策
    与薪酬方案
第一节企业薪酬战略
第二节企业薪酬政策
第八章基本薪酬管理制度
第一节计时工资与计件工资
第二节岗位等级工资制
第九章绩效薪酬与激励薪酬管理制度
第一节绩效薪酬
第二节短期个体报酬激励项目
    管理
第十章绩效考核与管理制度
第一节绩效考核与管理的目的
    和意义
第二节绩效考核与管理的流程
第十一章劳动关系管理制度
第一节劳动关系概述
第二节劳动管理
第七篇企业安全生产管理规章制度
第一章安全生产与安全管理制度
    第一节安全科学理论的发展
    第二节安全管理科学的发展
第二章安全行为管理
第一节安全行为科学基本理论
第二节人的安全行为模式和影
    响安全行为的因素
第三章安全管理技术
第一节安全管理技术概述
第二节人因安全管理
第四章安全领导心理
第一节安全工作需要安全领导
第二节安全领导的影响力
第五章安全文化管理
第一节安全文化的起源与发展
第二节安全文化的定义和特征
第六章事故预测与故障诊断技术
第一节专家系统技术
第二节设备状态检测与故障诊断
第七章事故救援与安全管理
第一节事故应急救援预案
第二节应急救援预案的编嗣